<div><font color="#444444" face="Arial, Helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12px;line-height:20px">Listers</span></font></div><div><span style="background-color:rgb(255,255,255)"><font color="#444444" face="Arial, Helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12px;line-height:20px">Had a brief discussion with Jessica of Mzalendo that led me to write this short blog post, but w</span></font></span><span style="background-color:rgb(255,255,255);color:rgb(68,68,68);font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;font-size:12px;line-height:20px">e have seen the kind of impact a Cabinet position can have if the right people, who are competent are selected for the right jobs,�</span></div>
<div><br></div><div><div><font color="#444444" face="Arial, Helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12px;line-height:20px"><a href="http://140friday.com/?p=429">http://140friday.com/?p=429</a></span></font></div><div>
<br></div><div>again, I stand to be corrected, I am still young and I might be immature on how some of this processes are undertaken..�</div><div><br></div><div><br></div><div>-- <br>Warm Regards,<br>------------------------<br>
Sam Gichuru<div><br><div><br></div><div>twitter: |�<a href="http://twitter.com/samgichuru" target="_blank">@samgichuru</a><div>Blog: |� <a href="http://www.samgichuru.com" target="_blank">www.samgichuru.com</a></div><div>
Facebook: | <a href="http://Sam.g" target="_blank">Sam.g</a><a href="http://www.facebook.com/sam.gichuru" target="_blank">ichuru</a></div><div>Skype: Sam.gichuru</div><div>Cellphone: | +254-722-730565�</div><div><div><br>
</div><div>Co-founder/ Director /Nailab Incubation</div></div></div></div><div>Location: | Nairobi�</div><div>Website: | <a href="http://www.nailab.co.ke" target="_blank">www.nailab.co.ke</a></div><div>twitter: | @thenailab�</div>

</div></div>